为更好地帮助新入职员工快速适应医院环境，缓解初入职场的压力与焦虑，提升自我心理调适能力，促进个人成长与团队和谐，7月30日下午，院工会、人力资源部、公共卫生科联合举办新员工心理健康团体辅导活动。院党委副书记朱绍猛，工会主席胡桂云、副主席马军霞，人力资源部副主任李峰参加本次活动。活动由公共卫生科主任崔艳主持。

活动邀请心理门诊医生王浩进行现场授课和指导。活动开始，以问卷形式对新员工进行心理现状调研，了解大家当前的心理状态、压力来源及需求，随后进行了一系列轻松有趣的心理团体辅导活动。

随着“桃花朵朵开”欢快的音乐响起，团体成员们根据要求“桃花开几朵”自由分组，组内成员面对面邀请对方把手搭在彼此肩膀上，开始自我介绍“我叫…我毕业于…学校和专业／我是一个…的人”，在欢声笑语中大家互相认识了解，建立了信任、开放、坦诚的气氛。

在“幸运大转盘”环节中，团体成员们组成两个同心圆，圆圈中的人面对面相视而立。对面前的人，成员可以选择与对方“微笑、握手或拥抱”。伸出一根手指代表微笑，两根手指代表希望与对方握手，三根手指则代表拥抱。一圈又一圈的交流帮助大家从陌生到熟悉，彼此互留联系方式、添加好友。

“风中劲草”环节是让团体成员感受团队的力量以及团队协作的重要性。成员中一位饰演“小草”，其他成员围成向心圆，将“小草”保护在圆中心。“小草”闭上眼睛，身体绷直倒下去，由其他成员托住“小草”并轻轻推向临近方向，完成顺时针或逆时针至少两圈。活动过程中，团体成员们由最开始的害怕摔倒、感到不安，逐渐过渡到信赖彼此、建立信任。

在最后的绘画环节中，每一位成员画下活动中自己印象最深刻的画面，回顾整个团体辅导活动，并互相分享活动感悟。朱绍猛细致观察了每一位新员工的绘画作品，并与大家探讨了绘画内容所代表的含义。鼓励大家持续关注自身心理健康，同时也要成为他人心灵的守护者，用医者的爱与担当投入到新的生活和新的岗位中。

整个活动进行了一个半小时，参与活动的新入职员工反响热烈，纷纷表示在此次活动中体验了团结与互助，加深了与新同事之间的凝聚力和信任，很好地调整了自己的状态，对于明天未知的挑战树立了信心，对医院美好的明天充满希望。

（公共卫生科）